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聚焦三大问题 严肃认真查摆

公司召开2018年度党员领导干部民主生活会

3月28日下午,公司2018年度党员领导干部民主生活会在公司办公楼五楼会议室召开,集团公司人力资源部部长周勇参加会议并进行指导。铝业公司领导班子成员参加会议,公司经理助理、人力资源部和纪委办公室负责人列席会议,会议由铝业公司党委书记苏平主持。

会前,公司党委发出会议通知,紧扣会议主题制定了民主生活会工作方案,采取多种形式广泛征求了基层单位党员干部、职工群众和三退职工代表的意见;组织党员领导干部认真学习了规定学习内容,积极开展谈心谈话,认真撰写了对照检查材料。集团公司领导和督导组领导对会议准备情况进行了积极督导,认真审核了相关材料并提出了修改意见,为高质量召开民主生活会做好了充分准备。

会议通报了2017年度民主生活会征集意见整改落实及满意度测评情况、2018年度党员领导干部民主生活会征求意见情况及本次民主生活会会前准备情况。苏平首先按照召开民主生活会的要求,代表公司领导班子作班子对照检查,并带头进行个人对照检查发言,他紧扣2018年度民主生活会主题,结合工作实际和会前征求意见等情况,重点围绕思想政治、精神状态、工作作风三个方面认真查摆问题,深刻剖析原因,有针对性地提出整改措施和努力方向。公司班子成员紧密联系个人思想、工作和学习实际,结合会前征求的职工群众意见和建议及会前谈心谈话内容,坚持问题导向,深入查摆问题,依次进行了发言。发言中,大家切实把思想摆进去,把职责摆进去,开展了客观真诚、不遮不掩的自我批评。同时,参会人员在个人开展自我批评的基础上,逐一开展了严肃认真、实事求是、开诚布公的相互批评。大家都表示,将虚心接受会上提出的批评意见,进一步加强学习,提高认识,抓好整改。

周勇充分肯定了本次民主生活会取得的成效,他认为铝业公司民主生活会准备充分,程序规范,征求意见认真,谈心活动扎实,班子成员都认真撰写了对照检查材料,并进行了实事求是的自我批评和认真深入的相互批评,达到了民主生活会的预期效果。同时,他对公司班子成员对照检查材料需要进一步完善的方面及后续整改落实提出了改进意见和具体要求。他希望铝业公司要高度关注本次会议征求意见的整改落实工作,列出整改清单,明确整改措施,抓出整改成效,确保各项工作落实到位。

苏平对会议进行了总结,并表示要按照要求,及时梳理和分解民主生活会征集到的意见,形成整改落实清单,责成相关部门和单位抓好整改落实,全程接受上级和职工监督,用实实在在的效果回应职工关切。              崔琴霞

 

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